Sosiaalivakuutusmaksut
Sairausvakuutusmaksut
| Työnantajan sairausvakuutusmaksu | Vakuutetun sairausvakuutusmaksu |
| 1,91 %** | Työntekijän sairaanhoitomaksu 1,1 % Työntekijän päivärahamaksu 0,88 %* Niin sanottu minipidätys 1,90 % tai, jos tulot alle 16 862 euroa vuodessa, silloin 0,84 % |
* Jos palkka- ja työtulon yhteismäärä jää alle 17 255 euroa vuodessa, päivärahamaksua ei peritä.
* Yrittäjän eläkelain mukaisesti vakuutettujen yrittäjien maksama lisärahoitusosuus on 0,23 prosenttia vuodelle 2026.
** Ei-YEL/MYEL-vakuuttamisvelvollisen yrittäjän omalta yhtiöltä tai laskutuspalveluyritykseltä saamasta palkasta ei tarvitse suorittaa työnantajan sairausvakuutusmaksua.
Työntekijän eläkevakuutusmaksu (TyEL)
| Työnantajan TyEL-maksu | Työntekijän osuus TyEL-maksusta |
| Sopimustyönantaja keskimäärin 24,85 %* Tilapäistyönantaja 25,85 % Sisältää palkansaajalta perittävän osuuden | 17–52-vuotias 7,15 % 53–62-vuotias 8,65 % TyEL-vakuuttamisvelvollisuuden ikärajaan asti vuonna 1957 tai aikaisemmin syntyneillä 68 vuotta, vuonna 1958–1961 syntyneillä 69 vuotta ja vuonna 1962 tai myöhemmin syntyneillä 70 vuotta |
* Huomaa, että TyEL-maksuissa on vuodesta 2023 alkaen eläkevakuutusyhtiökohtaisia eroja, kun eläkeyhtiöiden liikekulujen vaikutus (=tehokkuus) eli hoitokustannusosuus huomioidaan kuukausittain maksettavassa vakuutusmaksuissa. Aiemmin hoitokustannus on huomioitu seuraavan vuoden keväällä asiakashyvityksen yhteydessä, asiakashyvitykset perustuvat jatkossa vain työeläkeyhtiön vakavaraisuuteen. Eläkevakuutusyhtiöissä on myös eri asiakasryhmiä, joiden vakuutusmaksuprosentit vaihtelevat.
* Yrityksen on tehtävä valitsemansa eläkevakuutusyhtiön kanssa vakuutussopimus, jos sillä on vähintään yksi työntekijä tai sen maksamat palkat ovat yhteensä 10 272 euroa 6 kuukauden aikana kalenterivuonna 2026.
Työntekijä vakuutetaan TyEL:iin, jos kuukausiansio on vähintään 71,72 euroa.
Yrittäjän eläkevakuutusmaksu (YEL) 24,4 prosenttia
YEL-työtulon alaraja on 9 423,09 euroa vuodessa
YEL-työtulon yläraja on 214 000 euroa vuodessa
Yrittäjän työtulon alaraja, joka oikeuttaa työttömyysturvaan on 15 481 euroa vuodessa.
Vuonna 2026 YEL-vakuutusmaksu on kaikille sama 24,4 prosenttia työtulosta. Aiempina vuosina vakuutusmaksun määrä oli porrastettu ikäryhmittäin.
Aloittava yrittäjä, joka ottaa YEL-vakuutuksen ensi kertaa, saa YEL-vakuutusmaksuihin 22 prosentin alennuksen 48 kuukauden ajan (alennus on hyödynnettävissä enintään kahdessa aloittavassa yritystoiminnassa).
Työttömyysvakuutusmaksu
| Työnantajan osuus | Työntekijän osuus |
| palkkasumma ≤ 2 455 000 euroa vuodessa, 0,20 % palkkasumma > 2 455 000 euroa 0,80 % Lisäksi yritys pidättää palkansaajan osuuden ja tilittää osuuden Työllisyysrahastolle | 0,59 % 0,59 % TyEL-vakuutettu osaomistaja* 0,30 % |
* Osaomistaja on esimerkiksi osakeyhtiössä työskentelevä osakas, joka omistaa 15–30 prosenttia tai yhdessä perheenjäsentensä kanssa 30–50 prosenttia osakeyhtiön osakkeista tai äänimäärästä.
Muut työnantajan maksut
Tapaturmavakuutusmaksu keskimäärin 0,51–0,70 prosenttia palkoista, vaihtelee työn tapaturmariskin mukaan (työtapaturma- ja ammattitautiriski) 0,05–5 prosentin välillä (TVK)
Ryhmähenkivakuutus keskimäärin 0,05–0,06 prosenttia.